第93章 爆发，分钱！

11月29日，早上7点半。

十一月末的甬城，早晚温差很大，裹着风衣的苏晴与常春然有说有笑的来到公司。

“也不知道昨天一天的具体数字是多少。”

辰远科技四名女性员工的住所都不远，朱晓薇与苏晴的住所还有一间不算小的客厅。

平常常春然与林秀休息之时，还会买些菜去她们那边聚餐。

都还没到耍心机年龄段，四人之间的关系处得还是不错。

陆远还建议她们结伴上下班，除了安全之外，还能薅一波网约车的羊毛，网约车大战还得打一年呢。

“是啊，好期待具体的数字啊，还有我们的新办公地点已经在开始有装修了，晴姐你跟老板熟，提提意见让装修队快点呗。”

刚刚她俩路过新办公区域时，已经看到大量的建筑材料以及工人在忙碌着。

“这里找薇姐提提，或者直接跟老板说更有效果。”

苏晴笑了笑，公司里她与朱晓薇是年龄最小的，但包括李一鸣在内的，都喊她们是姐，而大家也不觉得这有什么问题。

“嘿嘿。”

常春然会心一笑，她们几个都能够看出朱晓薇看老板眼神的变化，只不过没人提起，也没人敢提。

来到公司，陆远正准备组织大家开会。

“来得正好，你们也听听吧。”

黑五的巅峰流量，三场秒杀活动，以及仿品半天就投降了，给辰曦带来了巨大的流量，连带着就是销量的大爆。

虽然WeMo这样的传统品牌也纷纷进入了秒杀频道，但辰曦还是凭借着前期积攒下来的口碑以及产品力，成功地虎口夺食。

“咱们黑五的成绩非常好，一共卖出去了3417件，总计拿下17.99万美刀的GMV！”

“其余像评论数量增加这些我不一一细说了，到时候你们再看吧。”

这就是一场总结会，黑五当天的销量呢，辰曦凭借一款产品，拿下了品类第三的好成绩，单天3417件的销量，已经超过了十月份的总销量。

“这是辰远第一次参加黑五，也是除了李总监之外，我们第一次经历黑五，能拿下这样的好成绩，是我们共同努力的结果。”

李锋微笑着鼓掌，紧接着就是大家的掌声齐齐响起。

他

是参加过两次黑五，但那成绩他都不好意思提，否则公司也就不至于干不下去了。

黑五期间的GMV，大体上能够占据一家公司全年GMV的10%至20%，而在黑五促销的带动下，四季度的GMV往往占据全年的35%至40%。

别小看这部分GMV，部分卖家通常是前三季度亏损，或者保持盈亏平衡，赚不赚钱全看黑五。

它的意义远不止单日销售额的爆发式增长，而是贯穿全年运营策略的关键节点。

对利润，排名与权重，库存以及品牌曝光都有着至关重要的影响。

“17.99万美刀，就当他18万美刀了，是我们共同努力的结果，我会拿出其中净利润的15%来给大家发奖金，这笔奖金下星期一就会到账。”

“另外，以后我们的原则就是当月打仗，当月分钱。”

年终奖太远，期权什么的太虚，想要让员工下死力，直接分钱的效果是最好的。

“奖励当中30%全员普发，每个人都有份，50%按绩效发放，另外20%是专项奖金，今后辰远都会按照这个方式来发放奖金。”

说罢，陆远笑着扫视了众人一眼：“辰远科技人人买房的理想有点远，但是人人有车，我希望能够尽快实现。”

“不然的话，我找王主任要的四个车位，到时候她就该笑话我了。”

八个人的公司，还有两个没毕业的，车子也只有两辆，就敢找园区要四个免费车位，再加上他们公司门前的空地，也是给王凤霞整无语了。

不过陆远根本不管这些，拍着胸脯保证他们公司现在的这批人，明年肯定个个都买得起车。

“老板英明！”

“老板英明！”

发钱了，大家都兴奋起来，30%的全员平分以及绩效，这次怎么着最低也能拿到一万元的奖金了，而且是在下个星期一就到账。

今天都星期五了。

“呵呵，按照我们这个势头，明年四个停车位是不够的，我建议你们把奖金先攒起来。”

李锋今年28岁，毕业有几年了，算是辰远科技最“老”的员工了，社会经验也更足一些，陆远找他来也有镇场子的原因。

“要是你们把钱先花了，明年就只能买我跟陆远淘汰下来的二手车了。”

李锋的

车子也不算多好，是一辆从老爸那里淘汰下来的桑塔纳，车龄挺大的，他也早想换车了。

辰远十一月份的GMV绝对是一个惊喜，如果老板是按当月GMV净利润的15%来发奖金，那对于这七八个人来说，绝对是一个天文数字。

哪怕是按黑五当天的GMV，这数字也足够吓人。

“没错，李总监说的有道理，不过我不暂时不打算换车，到时候你们花完了，就开李总监的八手车吧。”

陆远也笑了起来，这波分奖金，他也会参与，同花顺加仓之后，他手里已经没有多少钱了。

“好了，玩笑开完了，下面说说接下来的工作安排。”

“爆单固然是好事，但爆单之后的事才是重中之重，大家双十一的货还在路上吧？”

60%的自然流量，代表着辰曦品牌认知已经开始建立，库存经受住了考验，代表着在供应链这一块儿，辰远已经开始步入正轨。

而黄金24小时，经受了市场以及竞争对手双重考验，也证明了目前这八人团队的执行能力。

然而，黑五虽然结束了，但还有周末，还有网络星期一，还有圣诞节，接下来的一个月，对于辰远来说，同样考验重重。

“接下来的72小时，大家还不能松懈。”

“运营组今天先完成给这次用户的邮件感谢，并告知他们具体的发货时间，物流状态。”

“咱们争取把一次性的用户转化成长期用户。”

说到这儿，陆远又看向坐在一起的四名女生：“小林累了一夜了，先回去休息，晓薇你跟苏晴两人暂时还得客串一下客服专员。”

几千封邮件呢，虽然有模板，但如果全压在常春然身上，那也没什么效率可言。

朱晓薇与苏晴都表示没什么问题。

“另外老周那边，差评监控机制再优化一下，这波大量订单过来，肯定会有一些差评的。”

“至于说锋哥，你跟我对用户在使用过程当中的故事收集一下吧。”

除了李一鸣继续盯着明辉工厂之外，辰远上下进入了全员客服时间段，为订单的售后做好服务。

一个品牌的建立，服务才是至关重要的。

“收集故事？”

李锋脑子里有些疑惑，不过到底还是没有当着大家的面问出。